“La diferencia entre la gente mediocre y la gente de éxito es su percepción de las cosas y su reacción al fracaso”
KYLE ROTE JR.

Cuando hablamos de la palabra fracaso siempre la asociamos a términos negativos. De hecho, la RAE utiliza para definirla conceptos como “suceso lastimoso, inopinado y funesto”.
Cualquier cosa en relación al fracaso en nuestra sociedad tiene connotaciones negativas. Pero ¿fracasar?
¿quien no lo ha hecho alguna vez? Cualquier persona o equipo de trabajo que se plantea conseguir una meta tiene el riesgo de fallar, pero también, el de lograr su objetivo.

El miedo al fracaso supone una barrera, una creencia que te limita a ti y a tu equipo en el logro de objetivos y metas. Un fracaso es un camino menos que debemos tomar hacia el triunfo. Hay que aprender del fracaso y saber perder.

“No fracasé, sólo descubrí 999 maneras de como no hacer una bombilla”  Thomas Alva Edison.

“Para alcanzar una meta tienes que planteártela, creer en ella y trabajar” Josef Ajram. Ya sea de forma individual o grupal los resultado llegaran después de mucho trabajo, ilusión, constancia, esfuerzo y capacidad de superación; no hay que lamentarse de los errores, sino aprender de ellos.

Pierde, aprende y sigue trabajando ya que  “Las personas no son recordadas por el número de veces que fracasan,  sino por el número de veces que tienen éxito”  Thomas Edison.

Júlia Picó
Consultora Senior de Empatía Consulting.